为夯实师资队伍建设，帮助新入职教职工快速熟悉岗位职责、厚植教育情怀、提升综合业务能力。9月1日，人事处组织开展我校2026年度新聘教职工入职培训。本次培训由常务副校长周珊珊出席仪式并作开班讲话。她对新教职工的加入表示热烈欢迎，结合学校办学定位、育人目标与发展愿景，对全体参训人员提出殷切希望，要求大家严守师德规范、站稳育人立场、快速完成角色转变，立足岗位踏实履职，主动融入学校发展大局。培训内容紧贴教职工日常工作实际，...
各部门、各二级学院：根据《江西航空职业技术学院评优评先管理办法》（校人字〔2024〕14号），经各单位推荐，组织审核、校务会评选等程序，现将拟表彰“优秀教师、优秀辅导员、先进教育工作者”名单公示。如对拟表彰对象有不同意见，请在公示期内（9月3日-9月7日）实名向人事处或纪检监察部反映。附件：2025-2026学年优秀教师、优秀辅导员、先进教育工作者拟表彰名单江西航空职业技术学院党委教师工作部2026年9月3日附件2025-2026学年优秀教师、...
各二级学院、各部门： 根据《江西航空职业技术学院中层干部内部选拔管理办法》和《江西航空职业技术学院关于公开选拔中层干部的通知》(校人字 [2024] 13号)的要求，学校竞聘领导小组办公室于2024年7月5日组织开展了学校中层干部竞聘工作，...
第一条 目的 为进一步规范人事管理，促进学校持续健康发展，根据相关法律规定，在坚持工作需要、专业对口、能力胜任、身体健康的前提下，现就教职工的聘任起止年龄做如下规定。 第二条 学校领导 校长起聘年龄不得超过65周岁，...
第一条 目的 为规范教职工招聘各环节的管理工作，提高教职工招聘的有效性，保障学校正常的教学秩序和教育质量，维护聘任双方的合法权益，促进学校健康持续发展，根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》...
根据江西省教育厅《关于做好2022年下半年全省普通高等专科学校和成人高等学校教师资格认定工作的通知》（赣教资函[2022]5号）的文件精神，经过对2022年下半年申报人员进行资格审查，袁仁智、熊丽华、谢博闻、秦慧珍、...
智联招聘网站招聘信息 1 酒店管理教师 14 专任教师（体育类、数学） 2 专职英语教师 15 专任教师（计算机类） 3 团委干事（五年制大专） 16 发展规划处干事 4 经管学院院长 17 资产管理处干事 5 民航学院院长 18 教务处干事 ...
第一条 目的 为进一步规范人事管理，促进学校持续健康发展，根据相关法律规定，在坚持工作需要、专业对口、能力胜任、身体健康的前提下，现就教职工的聘任起止年龄做如下规定。 第二条 学校领导 校长起聘年龄不得超过65周岁，...
