第一章  总  则

第一条   为坚持社会主义办学方向，坚持马克思主义的指导地位，全面贯彻党的教育方针，以立德树人为根本，以理想信念教育为核心，培育和践行社会主义核心价值观，弘扬中华优秀传统文化和革命文化、社会主义先进文化，培养学生的社会责任感、创新精神和实践能力，努力造就“四有”社会主义事业建设者和接班人，激发广大学生奋发向上的精神，推进我校“团结、勤奋、严谨、创新”的校风建设，特制定本办法。

第二条   评选项目

(一)校“三好”学生；

(二)校优秀学生干部；

(三)校先进班级集体。

第二章  先进个人评选条件

第三条   校“三好”学生评选条件

(一)政治上积极向上，坚持四项基本原则，热爱党，热爱社会主义祖国，热爱人民，模范地执行校纪校规，有较高的道德、文明修养，在文明修身活动中表现突出，主动关心集体，认真负责地完成各项社会工作，操行优秀。

(二)学习勤奋，学风严谨，基础扎实，知识面较宽，有一定的自学能力，学习成绩优秀，有较强的实践能力，学生综合素质测评不低于85分；

(三)通过体锻标准，体育课成绩良好，积极参加课外体锻活动，有良好的生活作息习惯和卫生习惯；

(四) 学年度内两次学校二等以上奖学金获得者.

第四条   校优秀学生干部评选条件

(一)凡基本符合“三好”学生评比条件的学生干部，在关心集体、服务同学、出色完成社会工作等方面成绩显著者；

(二)学生综合素质测评不低于80分；

(三) 学年度内两次学校奖学金获得者。

第三章  先进班级评比细则

第五条   班级考核标准

（一）评分由基本分加上附加分再减去扣分分值所得。计算公式：该班得分＝（基本分－扣分分值）*80%＋附加分*20% 。

（二）基本分满分100分，包括以下六项：

1.班风、班纪（25分）：主要包括班级风气、班级形象、班级凝聚力、遵守校规校纪情况，日常行为风貌。

2.学习成绩（25分）：期末考试中各门课程及格率达到100％，每降低5％减2分。

3.出勤率（15分）：出勤率达98％或以上且没有迟到、早退现象的班级15分，出勤率每降低2％减2分；迟到率或早退率每增加5％减2分。出勤率、迟到率及早退率包括上课、自习及其它集体活动。

4.干部表现（15分）：主要包括班干部工作积极性、责任心、协调性；完成学校学生管理部门及校学生组织布置任务情况；班会召开的情况及《班会记录》的填写情况。

5.清洁卫生（10分）：主要包括教室和宿舍卫生情况以及学校布置的集体劳动。

6.文体活动（10分）：主要包括开展班级文体活动情况，组织参加学校文体活动情况及体育达标情况。

（三）附加分计算办法：

1.思想政治加分

⑴进取精神强，积极写入党申请书的班级：

①写入党申请书人数达到30%：1分

②写入党申请书人数达到50%：2分

③写入党申请书人数达到70%：3分

⑵集体学雷锋做好事加分标准：

①20人次以上：1分

②30人次以上：2分

③40人次以上：3分

⑶班级社会活动获奖、受表彰加分

①省级加10分

②学校级加4分

⑶发展一名新党员加1分

2各种团体比赛加分（每次）

（1）省级

1.个人代表班级参赛

第一名：10分

第二名：9分

第三名：8分

第四名：7分

第五名：6分

第六名：5分

破记录各项另加10分

2.团体获文体比赛奖，其班级加分参照个人获文体比赛奖加分标准进行。同次文体比赛取最高限分，不累加。

（2）校级

1.团体

第一名：6分

第二名：5分

第三名：4分

第四名：3分

第五名：2分

第六名：1分

破记录各项另加4分

2.个人代表班级参赛

第一名：2分

第二名：1、5分

第三名：1分

第四名至第六名：0、5分

破记录每项另加3分

（3）院级（团体）

第一名：1.5分

第二名：1分

第三名：0.5分

3.其它项目加分

⑴获本学年校“优秀班级”的班级加5分；

⑵坚持定期召开班级会议、班干部会议，并取得一定效果，加8分；

⑶坚持考勤工作，有如实反映情况加5分；

⑷二级学院根据班级整体精神风貌情况酌情加0～9分。

（四）扣分标准

1、凡违反校规校纪受到下列违纪处理的（每人次）：通报批评扣2分；警告处分扣3分；严重警告处分扣4分；记过处分扣5分；留校察看处分扣6分；开除学籍扣8分。党员、学生干部违纪扣分加倍。

2、上课迟到、早退1人次扣0、1分，旷课1人次扣0、3分。班级例会缺一次扣2分，缺一次记录扣1分，迟到、早退1人次扣0、1分，不参加者1人次扣0、5分。参加公益劳动或各种文体等集体活动人数缺勤0、5分／人次。

3、卫生：被检查不清洁扣2分／次。

4、扣分直接在基本分中扣除。

（五）、对以上未列出的附加分和扣分，二级学院可根据本学院实际情况制定实施细则，报学生处批准、备案。

第六条   班级考核实施办法

（一）考核机构组成及职责

1、学校成立班级考核领导小组，由各二级学院负责人、辅导员、学生干部、普通同学组成。

2、班级考核领导小组，对各班开展工作的情况进行不定期抽查，并监督和指导二级学院的班级考核工作。

3、二级学院班级考核小组职责：

⑴结合本学院实际制定班级考核实施细则和补充规定；

⑵对本学院各班进行定期检查，收集原始数据；

⑶组织部署本学院班级考核工作；

⑷审查各班级考核材料，审议公告和上报本学院班级考核结果；

⑸做好本学院班级考核有关的其他工作。

（二）考核程序

1.所需材料

⑴班级总结一份，总结内容包括班级风气纪律、班干表现、文体活动情况以及按要求填写好班级奖惩情况表；

⑵班级考勤记录表；

⑶任课老师评价（至少三个老师的评价材料及分数评定）；

⑷班级学习成绩汇总统计表；

⑸班级开展各项活动情况记录表；

⑹班务日志；

⑺宿舍卫生检查情况；

⑻按时作息，晚修情况登记表；

⑼班级获奖荣誉证书复印件；

⑽体育锻炼标准通过率。

2.由二级学院班级考核小组对本学院各班级进行考核，考核必须在公开、公平、公正的基础上进行。

3.六项考核办法如下：

⑴ “班风纪律”采取班级考核小组、班级任课教师、各班班长互评相结合的办法进行，三者平均分为最后计分；

⑵“学习成绩”以教务处的成绩单为准，按两个学期的平均及格率计分；

⑶“班干表现”由二级学院班级考核小组根据各班班委、团支委成员工作表现及《辅导员工作手册》的填写情况进行评分；

⑷“出勤率”以班级考勤记录表及二级学院学生会纪检部记录的统计为准；

⑸“劳动卫生情况”由学生会考核小组根据平时检查情况评分；

⑹“文体活动情况”由学生会考核小组根据平时检查情况、班级开展各项活动情况《记录表》、《辅导员工作手册》等评分；

4.二级学院把考核结果及相关的材料报送学生处审核并存档备案。

第七条   先进班级评选条件

（一）有明确的班级工作目标计划和总结。

（二）班委会组织规范健全，班干部有较强的组织能力和活动能力。

（三）班级凝聚力强，集体意识强。

（四）有严密的组织纪律性，有良好的班风和行为习惯，遵守校规校纪，有积极进取的精神。

（五）有高尚的爱国主义精神，能自觉维护国家、集体的利益。

（六）讲文明、讲礼貌、尊敬师长，关心集体，经常开展职业道德教育。

（七）学风正，学习成绩优良，出勤率高。

（八）积极组织参加各类文体活动，成绩显著。

第四章  评选范围和比例

第八条   评选范围

(一)先进个人评选范围为在校全日制学生；

(二)先进班级评选范围为在校全日制学生班级。

第九条   评选比例：

(一)校“三好”学生比例：在校全日制学生总数的5％；

(二)校优秀学生干部比例：在校全日制学生总数的5％；

(三)校先进班级比例：在校全日制学生班级总数的10％。

第五章  评选时间和方法

第十条   评选时间为每年9月份。

第十一条 评选方法：

(一)先进个人评选经学生综合素质测评后，由辅导员、班委、团支部、提名推荐，整理材料上报二级学院和学工处审核，主管领导审核批准。

(二)学校每年组织评选一次先进班级，由二级学院推荐，学校学工处和团委初审，并经主管领导审核批准。

(三)先进个人和先进班级名单经公示无异议后最终确定。

第六章  奖  励

第十二条 奖励办法：

(一)对先进个人获得者颁发证书，个人事迹资料存入本人档案；

(二)对先进班级获得者颁发证书；

(三)对先进个人、先进班级获得者召开表彰大会，并通过有关媒体进行宣传。

第七章  附  则

第十三条 本办法由校学生工作处负责解释。

第十四条 本办法自2020年9月1日起施行。